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中国网6月21日讯 据国家市场监管总局消息，宝马（中国）汽车贸易有限公司开始召回2012年1月10日至2018年3月1日期间生产的进口C650GT、C650SPORT、C600SPORT摩托车，共计1546辆。本次召回范围内部分车辆随着使用里程增加，前部制动软管可能损坏，造成制动液渗漏、前轮制动性能下降，极端情况下增大车辆发生碰撞的风险，存在安全隐患。宝马（中国）汽车贸易有限公司将为召回范围内的车辆开展检查并免费更换改进后的前部制动软管。

责任编辑：霍琦来源：黄陂教育近日，一则关于黄陂一中一名教师因子女未报考本校被解聘班主任的消息在网上热传。经调查，情况如下：为进一步加强教师队伍管理，提升教师的竞争意识和责任意识，黄陂一中在2017年经学校教代会通过，出台了《黄陂一中双向选择逐级聘任方案》。该方案实施以来，得到学校教职员工的充分肯定，

当然，更多的人员配置还是从原有资管部直接平移至理财子公司。“提出理财子公司的设立要求前，银行资管部基本可以视为一个超级产品部门，因此顺势平移是被普遍采纳的，需要补充的只是资管部门原来缺乏的相关岗位。”前述城商行资管部负责人称。打造子公司激励机制

高峰：关于美方公布的500亿美元拟征税产品清单，中方的立场已经非常明确。我们反对这种单边主义、贸易保护主义的做法，美方必须收起威胁的大棒。我们会坚决捍卫国家和人民的利益。中方的立场没有改变，也不会改变。至于中美经贸磋商，刚才我已经说过，希望双方能够共同努力，共同推动中美经贸合作的大船平稳前行，实现互利共赢、造福两国和世界人民。

18个月新人津贴期过后，是否会有代理人出走？会有，但友邦保险新人一年后的留存率能达到50%左右。从21世纪经济报道记者采访的友邦保险离职代理人情况看，选择离职大体有三种原因：一是本身对转型期待高，认为保险代理人钱好赚，对前期起步的辛苦，以及长期投入认识不足，短期收益与预期并不匹配；二是本身家庭条件好、客户资源丰富，不差钱，选择多，主要为打发时间，但由于没有坚定的目标和信念，找不到定位和意义；三是为给自己和家人购买保险，顺势加入，但在给自己、家人和朋友购买保险后，不想做或做不下去。

业内人士表示，娃哈哈辉煌不再，谋求新的突破口也在情理之中。娃哈哈也曾多次进行多元化尝试，但效果不佳，究其原因主要是管理模式问题。进军大健康产业的娃哈哈，需要颠覆原有企业管理方式、变革渠道运作模式，否则依然会重蹈覆辙。对于进军大健康，宗庆后则亲自站台。他表示，2018年娃哈哈集团将加速创新，利用中医食疗开发健康食品，以满足消费者饮食需求向保健、养生方向的转变。同时，娃哈哈进军社交零售，并提出用互联网粉丝经济，来连接实体经济和人，让消费者变成“代理+代言”的联营者。